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Project Manager (French Speaker)
QUANTEAM —Lisboa
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Babel —Lisboa
- Modelo Híbrido
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Gestor de Projeto Júnior
Movilges IT Consulting —Lisboa
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Project Manager (French Speaker)

QUANTEAM -
Lisboa

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Detalhes da oferta

Integral/Full-time

Qualificações

Mestrado
Graduação

Descrição completa da oferta

Localização: Porto ou Lisboa, Portugal (Modelo Híbrido)

Setor: Banca / Consultoria Estratégica

Idiomas: Francês e Inglês (Obrigatórios)

Sobre a Missão: O objetivo principal será liderar iniciativas de transformação complexas e de alto valor dentro de um grande Grupo Financeiro Internacional, focando-se na transição de operações de TI para localizações nearshore e em projetos de integração bancária.

Principais Responsabilidades:

Estratégia e Execução: Implementar o modelo operacional da unidade de consultoria, transformando prioridades estratégicas em planos de ação mensuráveis.
Gestão de Projetos Estratégicos: Liderar projetos de integração de bancos e a transição de operações de TI, garantindo a excelência na entrega.
Gestão de Stakeholders: Desenvolver relações de confiança com executivos seniores (C-Level), gerindo expectativas e influenciando a tomada de decisão em ambientes multiculturais.
Otimização Operacional: Identificar e mitigar riscos proativamente durante os processos de transição, garantindo a continuidade de sistemas e infraestruturas.
Desenvolvimento de Metodologias: Contribuir para a evolução das ferramentas de consultoria, partilha de conhecimento e melhores práticas dentro do Grupo.

Requisitos Obrigatórios (Mandatory):

Experiência: Mínimo de 10 anos de experiência profissional, com um percurso sólido em Banca e Consultoria.
Domínio Técnico: Experiência comprovada em projetos de Integração de Bancos e transição de operações/sistemas.
Idiomas: Fluência em Francês e Inglês (fator eliminatório).
Contexto Internacional: Experiência prévia de trabalho em grupos financeiros internacionais.
Formação: Licenciatura ou Mestrado em Gestão, IT, Engenharia ou áreas similares (MBA será valorizado).

Soft Skills:

Excepcional capacidade de liderança e colaboração com equipas cross-functional.
Forte orientação para a resolução de problemas e gestão de riscos.
Excelentes competências de comunicação e capacidade de sintetizar informação complexa para decisores seniores.
Proatividade e resiliência em ambientes dinâmicos e de alta pressão.

Localização do trabalho: Trabalho remoto híbrido em Lisboa

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