About Transformation Factory
Transformation Factory is an independent strategy and transformation consulting firm. We support the transformation of financial institutions and industrial companies in a rapidly evolving market.
In a shifting environment increasingly shaped by regulatory standards and requirements, we provide high-level expert advice to help our clients navigate sector uncertainties and seize new opportunities. We primarily assist C-level executives by driving a results-oriented culture and performance-driven operating models.
Our ambition is to become the preferred consulting partner for major European economic players. As a representative of Transformation Factory, you will embody our founders' core values: trust, optimism, integrity, and a commitment to making an impact.
Sobre a Transformation Factory
A Transformation Factory é uma consultora independente de estratégia e transformação. Acompanhamos a transformação de instituições financeiras e empresas industriais num contexto de forte mutação do mercado.
Num ambiente em perpétua mudança e cada vez mais sujeito a normas e exigências regulamentares, aportamos aos nossos clientes consultoria especializada de alto nível, ajudando-os a gerir as incertezas e as oportunidades do seu setor. Acompanhamos principalmente as direções gerais (C-level), promovendo uma cultura de resultados e modelos de funcionamento focados na performance.
A nossa ambição é tornarmo-nos o parceiro de consultoria privilegiado dos grandes atores económicos europeus. Como representante da Transformation Factory, será responsável por partilhar os valores dos seus fundadores: "confiança, otimismo, integridade e vontade de impacto".
The Opportunity & Lisbon Office Launch
As part of the strong growth of our Transformation & Organization Business Unit, Transformation Factory is officially expanding its premium consulting activities and launching its new office in Lisbon, Portugal!
To support this exciting milestone, we are looking for Transformation Consultants across two distinct experience levels to join our founding local team in Lisbon. In this role, you will support our clients—primarily from the banking, finance, and insurance sectors—in their strategic and operational projects.
You will work on high-stakes missions focusing on strategy, organization, governance, processes, technology, data, and management, addressing our clients' key challenges:
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Strategic Business/Tech Alignment: Efficiently focusing means and resources on current and future challenges.
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Strategy Execution: Cascading strategy into roadmaps, projects, KPIs, governance frameworks, and communication plans.
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Organizational & Process Optimization: Analyzing current structures, modeling target operating models, and ensuring strategic alignment.
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Risk & Regulation: Helping financial institutions manage risks and adapt to evolving regulatory and competitive landscapes.
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Innovation Integration: Progressively implementing useful, simple, and visible innovations (analyses, POCs, deployments).
Joining our Lisbon team means growing in a human-scale environment where proximity to leadership and diverse missions foster rapid career progression and continuous learning.
Your Responsibilities
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Drive project delivery with the support of the Lisbon Country Director, the directors from the relevant business units in Paris and the CEO.
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Contribute to structuring, managing, and executing transformation projects (organization, digitalization, operational efficiency, compliance, etc.).
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Conduct strategic and operational analyses, identify improvement levers, and formulate concrete recommendations.
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Contribute to internal knowledge management and continuous improvement of consulting methodologies.
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Participate in internal firm activities: internal structuring, market intelligence, benchmarking, and contributing to requests for proposals (RFPs).
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Prepare and facilitate steering committees and client presentations.
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Support clients through change management (communication, coordination, deployment tracking).
Sobre a Transformation Factory
A Transformation Factory é uma consultora independente de estratégia e transformação. Acompanhamos a transformação de instituições financeiras e empresas industriais num contexto de forte mutação do mercado.
Num ambiente em perpétua mudança e cada vez mais sujeito a normas e exigências regulamentares, aportamos aos nossos clientes consultoria especializada de alto nível, ajudando-os a gerir as incertezas e as oportunidades do seu setor. Acompanhamos principalmente as direções gerais (C-level), promovendo uma cultura de resultados e modelos de funcionamento focados na performance.
A nossa ambição é tornarmo-nos o parceiro de consultoria privilegiado dos grandes atores económicos europeus. Como representante da Transformation Factory, será responsável por partilhar os valores dos seus fundadores: "confiança, otimismo, integridade e vontade de impacto".
O Posicionamento & Lançamento do Escritório de Lisboa
No âmbito do forte crescimento da atividade de consultoria da Business Unit Transformation & Organization, a Transformation Factory está a expandir oficialmente as suas atividades e a lançar o seu novo escritório em Lisboa, Portugal!
Para apoiar este marco estratégico, pretendemos reforçar a nossa equipa fundadora local com o recrutamento de Consultores(as) de Transformação, baseados(as) em Lisboa. Irá acompanhar os nossos clientes – principalmente do setor bancário, financeiro e de seguros – nos seus projetos estratégicos e operacionais.
Irá intervir em missões de grande relevância, focadas nos eixos de estratégia, organização, governação, processos, tecnologia, dados e gestão, respondendo aos desafios-chave dos nossos clientes:
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Reflexão Estratégica Business / Technology: Concentrar eficazmente meios e recursos nos desafios atuais e futuros.
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Declinação da Estratégia: Traduzir a estratégia em roadmaps, projetos, KPIs, modelos de pilotagem e planos de comunicação.
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Definição de Alavancas Organizacionais e Otimização de Processos: Análise da organização atual, modelação do público-auvo (target operating model) e alinhamento estratégico.
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Gestão de Risco e Regulação: Contribuir para o controlo de riscos e para a evolução do ambiente regulamentar e concorrencial das instituições financeiras.
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Integração Progressiva de Inovações: Implementar inovações úteis, simples e visíveis (análises, POCs, implementações).
Juntar-se à nossa equipa em Lisboa significa evoluir num ambiente à escala humana, onde a proximidade com a liderança e a densidade das missões favorecem uma progressão rápida e uma aprendizagem contínua.
Profile Required
We look for professionals capable of building long-term, trusted relationships with our clients.
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Education: Master’s degree (from a top-tier Business School, Engineering School, or University).
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Experience Tracks: We are actively looking for two types of profiles to build our founding Lisbon office:
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Senior Consultant / Project Leader (6+ years of experience): With comfort structuring and leading complex projects independently, as well as managing and maintaining client relationships at a high level.
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Consultant / Associate (3+ years of experience): Eager to learn from more senior colleagues while delivering strong operational consulting support. You will be responsible for preparing top-notch executive decks, conducting rigorous research and analysis, and taking on more responsibility as you grow within Transformation factory.
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Languages: Fluency in English (written and spoken) is required. A strong preference will be given to candidates who speak Portuguese. Knowledge of French is an appreciated asset but is not mandatory.
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Skills & Mindset: Intellectually agile, capable of managing multiple tracks simultaneously, motivated, and proactive.
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Teamwork: A strong team player who enjoys solving complex problems in demanding environments.
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Drive: Ambition and a desire to make a real impact will be key to growing quickly within our expanding organization.
Perfil Procurado
Procuramos perfis que permitam estabelecer uma relação de confiança a longo prazo com os nossos clientes.
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Habilitações Literárias: Licenciatura/Mestrado (proveniente de uma prestigiada Escola de Gestão, Engenharia ou Universidade).
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Níveis de Experiência: Procuramos ativamente dois tipos de perfis para integrar o novo escritório de Lisboa:
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Consultor(a) Sénior / Project Leader (6+ anos de experiência): Com total autonomia para estruturar e liderar projetos complexos, bem como para gerir e manter a relação de proximidade com os clientes.
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Consultor(a) / Associate (3+ anos de experiência): Com forte motivação para aprender com os colegas mais experientes e dar um suporte operacional robusto. Será responsável pela elaboração de apresentações (decks) de excelência, realização de análises e pesquisas de mercado, assumindo progressivamente mais responsabilidades à medida que cresce na Transformation factory.
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Idiomas: Fluência em Inglês (falado e escrito) é obrigatória. Será dada uma forte preferência a candidatos com domínio da língua Portuguesa. Conhecimentos de Francês serão considerados uma mais-valia (fator não eliminatório).
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Competências: Agilidade intelectual, capacidade de gerir múltiplos temas em simultâneo, motivação e proatividade.
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Trabalho em Equipa: Gosto pelo trabalho em equipa e pela resolução de problemas complexos num ambiente exigente.
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Ambição: A sua ambição e o desejo de gerar um impacto real serão trunfos fundamentais para evoluir na nossa organização em plena expansão.
