Somos a GuestWorld, uma empresa especializada em outsourcing e desenvolvimento de recursos humanos. Regemo-nos por uma cultura de excelência e promovemos um ambiente positivo, alinhando os objetivos dos nossos clientes com a motivação das nossas pessoas. Focamo-nos em soluções eficazes, formação contínua e parcerias assentes na confiança e na criação de valor.
Responsabilidades:
Recolha do perfil e análise do job description junto dos Project Managers;
Publicação de vagas, triagem curricular, 1ª fase de entrevistas e apoio de entrevistas técnicas junto do cliente, com suporte de ATS, promovendo uma experiência positiva em todas as fases do processo;
Pesquisa ativa no LinkedIn;
Acompanhamento do Onboarding e integração de todos os talentos;
Participação em visitas a clientes, feiras de emprego e outros eventos de network.
Requisitos:
Licenciatura em RH ou Gestão, ou formação equiparada (obrigatório);
Experiência profissional mínima de 2 anos em Recrutamento de IT (obrigatório);
Domínio da língua portuguesa e inglesa (obrigatório);
Forte capacidade empática e comunicativa;
Boa gestão do tempo e bom ritmo de trabalho;
Proatividade, visão positiva e capacidade análise detalhada;
Gosto pela partilha de know how e vontade em aprender, pois na GuestWorld crescemos juntos.
Benefícios:
Salário competitivo e pacote de benefícios;
Formação contínua e certificações específicas;
Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
Empresa em crescimento com um futuro promissor.
Veja como tratamos os seus dados em www.guestworld.pt
