Job Description:
Queres viver a experiência de trabalhar numa Multinacional com o dinamismo de uma Startup?
Se estás à procura de um estágio que ponha à prova as tuas competências e impulsione a tua carreira, então o nosso Schneider Trainee Program é o que procuras.
Faz parte de um ambiente inclusivo, no qual durante 6 meses terás a oportunidade de co-criar soluções para os desafios chave da indústria aprendendo junto dos nossos especialistas.
Leva a tua criatividade e inovação ao próximo nível, enquanto desfrutas de um estágio remunerado com horário flexível e workshops interactivos.
Junta-te à nossa #SEGreatPeople
https://youtu.be/VbldHPFltQQ
Descrição do Departamento/Projeto:
O Iberia Zone Solution Center (iZSC) tem como missão fornecer soluções técnicas e de engenharia de elevado valor, cobrindo todo o ciclo de vida de projetos de Média Tensão, Baixa tensão, Digital Energy (Automatização de redes eléctricas, Building, etc.), Secure Power (Infraestruturas Críticas, UPS, Data Centers) e Industry (Variadores de Velocidade – VSDs, automação e controlo industrial).
O objetivo é garantir soluções robustas, seguras e eficientes, sempre com foco em qualidade, prazos, controlo de custos e alinhamento com normas de HSE e cibersegurança.
Nesta vaga, vais integrar uma equipa multidisciplinar que combina conhecimentos de distribuição elétrica, continuidade de serviço e automação industrial, permitindo-te desenvolver uma visão 360º das tecnologias da Schneider Electric.
Junta-te a uma equipa na qual aprenderás a:
Ferramentas digitais: Easergy Studio, Easergy Pro, EcoStruxure Power Operation, Power Monitoring Expert, etc.
(External) English Qualifications:
Ao participares no nosso Schneider Trainee Program terás:
Uma experiência especialmente desenhada para a tua aprendizagem e desenvolvimento
Estágio remunerado (em função do horário de trabalho acordado, mínimo 20 horas e máximo 30 horas por semana, 700-900€ por mês)
Acompanhamento da tua evolução e aprendizagem
- Flexibilidade horária para que possas conciliar o estágio com os teus estudos
Um dia livre à disposição por mês (acumulável)
Possibilidade de teletrabalho (até 2 dias por semana)
Duração de 6 meses com possibilidade de prolongar ou contratação
Como empresa guiamo-nos sempre pelos nossos valores corporativos, orientando-nos para o cliente, sendo disruptivos com o status quo, abraçando perspectivas diferentes e aprendendo continuamente. Queremos que as nossas pessoas reflitam sobre a diversidade das comunidades em que estamos presentes. Damos as boas-vindas às pessoas tal e qual como são, criando uma cultura inclusiva onde todas as formas de diversidade são vistas como um valor real para a empresa.
(External) English Company Boiler Plate:
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today!
€40 billion global revenue
+9% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
