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Hostess (Hotelaria de Luxo, Algarve M/F)
Vila Vita Parc Resort & Spa —Faro
- Ensino Secundário
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Restaurant Manager (Hotelaria de Luxo, Algarve M/F)
Vila Vita Parc Resort & Spa —Faro

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Restaurant Manager (Hotelaria de Luxo, Algarve M/F)
Vila Vita Parc Resort & Spa —Faro
Fluência em português e inglês (alemão valorizado). Benefícios exclusivos no universo Vila Vita e protocolos com entidades parceiras;

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Hostess (Hotelaria de Luxo, Algarve M/F)

Vila Vita Parc Resort & Spa
Faro

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Qualificações

Ensino Secundário

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Junte-se à família Vila Vita pronto para ser a primeira impressão inesquecível e criar experiências únicas?

No Vila Vita Parc, procuramos profissionais que personifiquem a hospitalidade de luxo, garantindo um acolhimento sofisticado e um serviço personalizado, alinhado com os standards Leading Hotels of the World e Forbes Travel Guide.

Principais Responsabilidades

Receber hóspedes com cortesia e elegância
Gerir reservas e listas de espera com precisão
Acompanhar clientes até à mesa com atenção
Garantir comunicação eficaz com a equipa
Atender chamadas e gerir pedidos de reserva
Assegurar organização e apresentação impecável
Resolver imprevistos com discrição e eficiência

Perfil/Requisitos

Experiência comprovada em hotelaria 5
Ensino secundário ou formação em hotelaria/turismo
Fluência em português e inglês (alemão valorizado)
Conhecimento de sistemas de reservas (Cover Manager)
Técnicas de atendimento e protocolo de luxo
Excelente comunicação e postura profissional
Capacidade de lidar com pressão e conflitos
Flexibilidade e atenção ao detalhe
Paixão pela hospitalidade e pelo serviço personalizado

Benefícios

Acesso a um conjunto de benefícios que promovem o bem-estar, o crescimento profissional e a celebração dos momentos importantes da sua jornada no Vila Vita Parc:

Benefícios exclusivos no universo Vila Vita e protocolos com entidades parceiras;
Médico interno, seguro de saúde após efetividade e acesso a consultas de psicologia;
Três refeições por dia e transporte gratuito em rotas pré-definidas;
Formação baseada nos padrões Leading Hotels of the World e Forbes, além de atividades de team building;
Serviço de lavandaria para fardas, celebração de datas especiais, oferta de prenda de aniversário, voucher de casamento e baby voucher;
Acesso a portal digital para gerir dados pessoais, comunicar com Recursos Humanos e consultar documentos;
Vencimento bruto mensal e benefícios ajustados à experiência e perfil do candidato.

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