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React Fullstack Senior

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React Fullstack Senior

Escolher a Capgemini é escolher uma empresa onde terá a liberdade de moldar a sua carreira como desejar, com o apoio e inspiração de uma comunidade colaborativa de colegas espalhados pelo mundo. Aqui, terá a oportunidade de reinventar o que é possível. Junte-se a nós e ajude algumas das maiores organizações a desbloquear o verdadeiro valor da tecnologia, contribuindo para um mundo mais sustentável e inclusivo.

A TUA FUNÇÃO

O/A Sénior React Full‑Stack (MERN) assumirá um papel central no desenho, desenvolvimento e evolução de aplicações modernas, escaláveis e de elevada qualidade. Terá responsabilidade direta na definição de soluções técnicas, desde a arquitetura até à implementação, atuando também como referência técnica / Tech Lead nas iniciativas em que estiver envolvido/a. Trabalhará em estreita colaboração com equipas de produto, UX/UI, DevOps e negócio, contribuindo para a entrega contínua de soluções robustas e alinhadas com as melhores práticas do mercado.

O TEU PERFIL

Procuramos um/a Engenheiro/a Sénior React Full‑Stack (MERN) com forte experiência no desenvolvimento de aplicações modernas e escaláveis, utilizando React e Next.js no frontend, React Native e Flutter (Dart) para mobile, e Node.js com Nest.js no backend. O perfil ideal possui sólidos conhecimentos na criação de APIs RESTful, modelação e otimização de bases de dados MongoDB e PostgreSQL, bem como experiência com TypeScript, Git/GitHub e boas práticas de performance, segurança e qualidade de código. Valorizamos capacidade para atuar como referência técnica / Tech Lead, participando em decisões de arquitetura e apoiando tecnicamente a equipa.

O QUE VAIS ADORAR A TRABALHAR AQUI

Na Capgemini Portugal temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico.
A flexibilidade permite aos colaboradores um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, possibilitando uma maior flexibilidade na gestão do horário de trabalho, quer trabalhe no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa;
Dispomos de programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira); Promovemos um ambiente capacitador tendo como autonomia e relacionamento entre pares, os pontos mais bem avaliados pelos nossos colaboradores no nosso questionário mensal de feedback;
Além disso, oferecemos também um atraente pacote de remuneração e benefícios como, seguros de saúde e de vida, além de um programa de indicação com bónus por recomendação de talentos e outros benefícios adicionais de acordo com as parcerias em vigor.

SOBRE A CAPGEMINI

A Capgemini é líder global em parcerias com empresas para transformar e gerir os seus negócios, aproveitando o poder da tecnologia. O Grupo é guiado todos os dias pelo seu objetivo de libertar a energia humana através da tecnologia para um futuro inclusivo e sustentável. É uma organização responsável e diversificada com mais de 340.000 colaboradores em mais de 50 países. Com sua forte herança de 55 anos e profunda experiência no setor, a Capgemini tem a confiança de seus clientes para atender a toda a amplitude de suas necessidades de negócios, desde a estratégia e design até as operações, alimentadas pelo mundo inovador e em rápida evolução da cloud, dados, IA, conetividade, software, engenharia digital e plataformas. Em 2023, o Grupo registou receitas globais de 22.5 mil milhões de euros.
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