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Senior Product Owner (AI & Data Inteligence)
ISPROX —4050 Porto
- Modelo Híbrido
Candidatura rápida
CONSULTOR/A SAP SUCCESSFACTORS (MATOSINHOS)
Grupo Ideias Dinâmicas —Matosinhos e Leça da Palmeira
GESTOR DE CONTA DE TI (MATOSINHOS/ALMADA)
Grupo Ideias Dinâmicas —Matosinhos e Leça da Palmeira
Diretor de Obra | Armazém Logístico | Porto
FRH —Porto
- Período Integral
- Graduação
Candidatura rápida
Consultor/a SAP SuccessFactors (Matosinhos)
ITGest —Matosinhos e Leça da Palmeira
Data Engineering & BI Lead
Glintt Global —Porto
- Período Integral
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Senior Product Owner (AI & Data Inteligence)

ISPROX
4050 Porto

Candidatura rápida

Detalhes da oferta

Descrição completa da oferta

ISPROX - somos uma Consultora de Recursos Humanos especializada na captação de Talento para organizações empresariais. Temos o objetivo de selecionar talento para as empresas que melhor cuidam do valor humano e que mantêm o foco das suas politicas nas Pessoas. Estamos em todo o território nacional, para estarmos próximos dos nossos clientes e candidatos.

Descrição:

Estamos a recrutar para um cliente de elite tecnológica com escritório no Porto, um Senior Product Owner especializado em Produtos de IA.

Funções:

Ao contrário de funções de PO tradicionais, aqui fará parte de uma estrutura onde a equipa de Engenharia e Data Science desenvolve modelos de raiz.

Nesta função, estará no centro de uma operação de IA de larga escala. O foco principal é a gestão de produtos que extraem, interpretam e estruturam informação complexa (CVs, ofertas de emprego e dados de competências). Será o elo estratégico entre a engenharia de topo e a entrega de valor real ao mercado.

Responsabilidades Chave:

Alinhamento Estratégico: Colaborar com as equipas de Gestão de Produto, Engenharia e Arquitetura para definir prioridades e abordagens técnicas.
Liderança de Backlog: Liderar o refinement e o sprint planning de iniciativas complexas, garantindo que a equipa compreende o impacto de cada funcionalidade.
Parceria com Data Science: Trabalhar lado a lado com Engenheiros de ML e Cientistas de Dados para moldar experiências, interpretar resultados de modelos e priorizar melhorias.
Gestão de Dependências: Identificar e resolver bloqueios entre equipas antes que estes afectem o delivery.
Resolução de Escalonamentos: Gerir situações críticas de clientes ou internas, equilibrando a urgência com os compromissos do roadmap.

Perfil:

Mais de 4 anos de experiência como Product Owner, com provas dadas na gestão de produtos complexos e escaláveis.
É fundamental ter experiência prática com Machine Learning. Mais do que saber o que a IA produz, deve compreender como os modelos são construídos, treinados e avaliados.
Solidez Técnica e capacidade de interagir com engenheiros ao mesmo nível, compreendendo a arquitetura dos sistemas e as suas limitações.
Experiência direta com clientes externos, demonstrando capacidade de traduzir necessidades de negócio em requisitos técnicos.
Autonomia e Resiliência, com capacidade de operar em ambientes complexos e ambíguos.
Inglês fluente (nível profissional), tanto escrito como falado.
Utilização proativa de ferramentas de IA para acelerar o seu fluxo de trabalho, mantendo total responsabilidade pela qualidade final.

Factores Preferenciais (Nice to Haves)

Familiaridade com sistemas de recolha de informação (ex: Elasticsearch / OpenSearch/Graph Databases).
Conhecimento em taxonomias, ontologias ou bases de dados.
Experiência no sector de RH Tech, Recrutamento ou plataformas ATS.
Sensibilidade para questões de conformidade (AI compliance) no desenvolvimento de produtos.

Porquê este desafio?

Impacto Real: Oportunidade de moldar o futuro de uma tecnologia que define os standards do setor de recrutamento global.
Cultura de Engenharia: Trabalho lado a lado com uma equipa que cria a sua própria propriedade intelectual em IA.
Ambiente Dinâmico: Uma cultura que valoriza a autonomia, a ausência de "playbooks" rígidos e a inovação constante.

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