O Grupo Vila Galé Hotéis está à procura de um(a) Medidor(a) - Orçamentista.
MISSÃO DA FUNÇÃO
Assegurar a quantificação, medição, orçamentação e análise de custos de obras, remodelações e intervenções técnicas nos hotéis Vila Galé, garantindo rigor financeiro, cumprimento de prazos e apoio técnico ao Departamento Técnico.
PRINCIPAIS FUNÇÕES:
- Leitura e análise de cadernos de encargos, memórias descritivas e mapas de quantidades;
- Realização de medições no local ou a partir de projetos;
- Elaboração de orçamentos completos, incluindo custos diretos e indiretos;
- Identificação de erros, omissões e incompatibilidades em projetos;
- Lançamento de consultas a fornecedores e empreiteiros;
- Construção de mapas comparativos de preços e apoio à decisão de adjudicação;
- Apoio à equipa de obras e manutenção na preparação e planeamento;
- Acompanhamento e controlo dos custos durante a execução;
- Suporte técnico ao Departamento Técnico e Direção;
- Organização de documentação técnica das intervenções;
- Preparação de propostas para concursos, quando aplicável.
O TEU PERFIL:
- Experiência mínima de 5 anos como Medidor-Orçamentista, Preparador de Obra ou funções similares em construção civil, AVAC, remodelações ou manutenção de edifícios;
- Experiência com leitura de projetos e medições;
- Domínio de AutoCAD e ferramentas de medição ( ideal );
- Conhecimentos de materiais de construção, sistemas técnicos e soluções construtivas.
O QUE PODES ESPERAR DA VILA GALÉ:
Para além da integração numa empresa dinâmica, que acredita em causas sociais e ambientais e que valoriza os seus colaboradores, podes contar com:
- Seguro de Saúde gratuito;
- Academia de formação interna (e-learning, presencial e programas intensivos);
- Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares;
- Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
- Prémio anual em função dos resultados;
- Estadias gratuitas;
- Majoração de férias em função da assiduidade;
- Ofertas de Natal e Aniversário;
- Programas de mobilidade interna (nacional e internacional);
- Iniciativas/programas internos (ex: cross training, mentoria, reconhecimento e muito mais);
- Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas;
- Baby Kit para novos pais;
- Plano de progressão na carreira rápido e adaptado a ti;
- Integração num ambiente positivo, diverso e inclusivo;
- Políticas de responsabilidade social e ambiental.
