Responsabilités:
- Participer à l'analyse et à l'amélioration des processus métier;
- Recueillir les besoins auprès des différents services de l'entreprise;
- Développer et intégrer des solutions applicatives (web et backend);
- Travailler avec des systèmes ERP, en mettant l'accent sur PHC;
- Collaborer sur des projets internes avec des équipes multidisciplinaires;
- Soutenir la création de tableaux de bord et de reporting (Power BI).
Prérequis et soft skills:
- Licence ou Master en Informatique, Systèmes d'Information ou équivalent (souhaité), ou diplôme professionnel de niveau baccalauréat dans le domaine, selon le profil et les compétences démontrées;
- Aucune expérience préalable requise;
- Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes;
- Autonomie, rigueur et forte capacité de gestion des priorités;
- Aisance relationnelle et facilité d'interaction avec les différents services;
- Goût pour le travail en équipe;
- Aucune disponibilité pour des déplacements requise.
Aptitudes et compétences techniques:
- Capacité d'analyse des processus métier, recueil des besoins, modélisation des données et interprétation des plannings;
- Connaissances de base des outils et technologies : SQL Server (T-SQL, procédures stockées), ERP PHC, JavaScript/TypeScript, React/Next.js, Node.js, .NET/C#, Power BI et Git;
- Maîtrise de l'anglais, avec un accent particulier sur l'anglais technique (lecture et écriture);
- Une expérience dans un environnement multi-entreprises/multi-pays sera valorisée.
Toutes les candidatures seront traitées de manière confidentielle conformément à la loi sur la protection des données et seules celles répondant au profil demandé seront prises en considération. Tout le reste sera conservé dans la base de données pour de futures demandes.
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature via le lien ci-dessous.
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