A Vila Galé pretende integrar na sua equipa um(a) Técnico Oficial de Contas (m/f).
Integrado(a) na Direção Financeira, reportará à Contabilista Certificada responsável pela contabilidade do Grupo e assegurará, sob a sua supervisão técnica, a execução da contabilidade de um conjunto de sociedades.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Execução da contabilidade de um conjunto de entidades do Grupo, de acordo com o SNC e com os procedimentos internos definidos;
- Classificação, lançamento e conferência documental e execução dos fechos mensais e anuais;
- Preparação dos elementos de suporte às demonstrações financeiras, ao anexo e ao dossier fiscal;
- Preparação das obrigações declarativas para validação superior: declarações periódicas de IVA e respetivos anexos, declarações recapitulativas, Modelo 22 e anexos, IES/DA, Modelo 10, Modelo 30, DMR, retenções na fonte e ficheiros SAF-T;
- Apuramento dos elementos de suporte ao imposto corrente e diferido e controlo das tributações autónomas;
- Reconciliações bancárias, de contas correntes e de saldos e operações intragrupo;
- Gestão contabilística do ativo fixo tangível e intangível, incluindo investimentos em curso e depreciações;
- Preparação da documentação de suporte solicitada no âmbito da revisão legal de contas e da auditoria externa;
- Apoio na preparação de respostas a pedidos de esclarecimento da Autoridade Tributária;
- Colaboração no acompanhamento contabilístico de projetos de investimento e dos benefícios fiscais associados (ex.: RFAI);
O PERFIL QUE PROCURAMOS
- Inscrição em vigor na Ordem dos Contabilistas Certificados, com situação regularizada;
- Experiência mínima de `[5]` anos em funções equivalentes, preferencialmente em ambiente multi-empresa;
- Domínio do SNC e da fiscalidade portuguesa (IRC, IVA e retenções na fonte);
- Experiência de trabalho em SAP
- Experiência no setor da hotelaria, turismo ou restauração (preferencial);
- Noções de fiscalidade brasileira ou espanhola (preferencial);
O QUE OFERECEMOS
Para além da integração numa empresa dinâmica, que acredita em causas sociais e ambientais e que valoriza os seus colaboradores, podes contar com:
- Seguro de Saúde gratuito;
- Academia de formação interna — e-learning, presencial e programas intensivos;
- Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares;
- Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
- Prémio anual em função dos resultados;
- Estadias gratuitas;
- Majoração de férias em função da assiduidade;
- Ofertas de Natal e Aniversário;
- Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
- Iniciativas/programas internos, por exemplo: cross training, mentoria, laboratórios de desenvolvimento e muito mais;
- Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas;
- Baby Kit para novos pais;
- Plano de progressão na carreira rápido e adaptado a ti;
- Integração num ambiente positivo, diverso e inclusivo;
- Políticas de responsabilidade social e ambiental.
