- Conceber e modelar esquemas e estruturas de dados robustos, garantindo a integridade, desempenho e qualidade da informação;
- Criar e evoluir universos SAP BusinessObjects (BO) , incluindo a implementação de grupos de utilizadores e restrições de acesso;
- Desenvolver e otimizar pipelines de dados de elevado desempenho para assegurar um fluxo de dados eficiente;
- Gerir e automatizar o ciclo completo de disponibilização (release) de artefactos de dados entre diferentes ambientes;
- Efetuar atualizações de versão do SAP BusinessObjects e realizar migrações de universos SAP BO;
- Monitorizar o desempenho das bases de dados, diagnosticar e resolver problemas, bem como assegurar o suporte à infraestrutura de dados.
Na Aubay, procuramos profissionais que aliem competências técnicas à atitude certa:
- Senior Data Engineer com, no mínimo, 6 anos de experiência profissional em funções relacionadas com dados;
- Experiência obrigatória em SAP BusinessObjects (BO) , incluindo criação, evolução e migração de universos;
- Experiência sólida em administração de bases de dados, como Microsoft SQL Server , Oracle ou Teradata , bem como bons conhecimentos de Python ;
- Experiência prática com ferramentas de visualização e preparação de dados, como Power BI , Alteryx ou Dataiku ;
- Conhecimentos de sistemas operativos Linux e domínio da língua inglesa (nível avançado);
- Alinhamento com a cultura da empresa e compromisso com a integridade e a ética profissional;
- Forte orientação para o cliente, espírito de equipa, capacidade de definição de prioridades e dedicação no trabalho diário.
Na Aubay, investimos no teu desenvolvimento profissional e no teu bem-estar:
- Crescimento contínuo através da nossa Academia de Formação , com formação técnica e comportamental, mentoria, comunidades técnicas, workshops e encontros presenciais;
- Acompanhamento próximo, com feedback regular e um modelo estruturado de progressão de carreira;
- Seguro de saúde abrangente, incluindo cobertura dentária, bem como acesso a uma plataforma de saúde mental e iniciativas de bem-estar;
- Ambiente colaborativo, com eventos e iniciativas que promovem a ligação entre equipas e o espírito de grupo;
- Apoio à vida pessoal e familiar, desde o nascimento dos filhos e ao longo do seu percurso escolar;
- Acesso a uma plataforma de aprendizagem de línguas com aulas de conversação em vários idiomas;
- Modelo de trabalho ajustado ao projeto: híbrido , com presença no escritório 2 a 3 vezes por semana, em Lisboa .
- Um ambiente próximo e informal, onde a comunicação direta é valorizada e as pessoas estão em primeiro lugar;
- Reconhecimento pelo teu contributo através de iniciativas que celebram momentos importantes;
- Liberdade para seres tu próprio, sem formalismos desnecessários;
- Equipas onde a partilha de conhecimento, a colaboração e o crescimento conjunto fazem parte do dia a dia.
