Missão da Função
Assegurar o controlo de gestão do Grupo, garantindo a fiabilidade da informação financeira, o acompanhamento sistemático da performance operacional das unidades hoteleiras e o apoio à tomada de decisão da Direção.
Responsabilidades Principais
- Elaborar e manter o reporting financeiro mensal (P&L por unidade, KPIs operacionais e financeiros — RevPAR, ADR, GOP, entre outros)
- Acompanhar a execução orçamental e analisar desvios face ao orçamento e ao histórico
- Participar no processo de orçamentação anual e nas revisões trimestrais (forecast)
- Garantir a correta integração e reconciliação de dados entre o PMS, o ERP e de reporting
- Apoiar o processo de fecho de contas mensal e anual, em articulação com a contabilidade
- Analisar a rentabilidade por unidade de negócio e propor medidas corretivas ou de otimização
- Acompanhar a implementação e manutenção do modelo de reporting USALI
- Preparar apresentações e dossiers de suporte para reuniões de gestão e/ou investid
- Colaborar com os restantes departamentos (operações, comercial, RH) na recolha e validação de dados relevantes
Perfil Pretendido
- Formação: Licenciatura ou Mestrado em Gestão, Economia, Finanças, Contabilidade ou área similar
- Experiência: Mínimo de 3 anos em funções de controlo de gestão, idealmente no setor hoteleiro, turismo ou retalho
- Competências técnicas:
- Domínio avançado de Excel e Power BI
- Conhecimento de PHC GO e/ou Protel valorizado
- Familiaridade com metodologia USALI é uma mais-valia
- Competências comportamentais:
- Rigor analítico e atenção ao detalhe
- Autonomia e capacidade de gestão de prioridades sob prazos apertados
- Boa capacidade de comunicação e de síntese
- Idiomas: Português (fluente) e inglês (nível intermédio/avançado, falado e escrito)
Oferecemos:
- Integração em grupo hoteleiro sólido e em expansão;
- Contrato de trabalho a termo certo de 6 meses, renovável;
- Subsídio de refeição;
- Ambiente jovem e dinâmico;
Pagamento: 920,00€ - 1 600,00€ por mês
Benefícios:
Localização do trabalho: Presencial