Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para integrar nossa equipe. Procuramos um(a) profissional proativo(a), organizado(a) e com excelente relacionamento interpessoal, capaz de atuar de forma estratégica e operacional nos processos de gestão de pessoas.
Responsabilidades
Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação das vagas até a admissão dos candidatos.
Realizar integração de novos colaboradores.
Apoiar as ações de treinamento e desenvolvimento.
Acompanhar avaliações de desempenho e planos de desenvolvimento.
Dar suporte aos gestores e colaboradores em temas relacionados a recursos humanos.
Auxiliar na administração de benefícios, controle de férias, ponto e demais rotinas de departamento pessoal, quando necessário.
Elaborar relatórios e indicadores de RH.
Promover ações de clima organizacional, engajamento e qualidade de vida no trabalho.
Garantir o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista.
Requisitos
Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
Experiência anterior na área de Recursos Humanos.
Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e legislação trabalhista básica.
Domínio do Pacote Office.
Boa comunicação, organização, discrição e capacidade de trabalhar em equipe.
Diferenciais
Experiência com sistemas de gestão de RH.
Conhecimento em indicadores de desempenho (KPIs) de RH.
Vivência em projetos de desenvolvimento organizacional.
Competências Comportamentais
Comunicação eficaz.
Proatividade.
Organização e planejamento.
Ética e confidencialidade.
Inteligência emocional.
Foco em resultados e melhoria contínua.
email- [email protected]
Pagamento: 920,00€ - 1 706,35€ por mês
Localização do trabalho: Presencial
