Ubicación: Braga
Modelo: Híbrido
Departamento: HR IT
Descripción del puesto:
Buscamos un Especialista eLearning Office altamente motivado para gestionar plataformas de formación digital, actualizar contenidos, coordinar integraciones técnicas y ofrecer soporte de nivel 2 a los usuarios internos. La persona ideal tendrá atención al detalle, creatividad y afinidad por la tecnología aplicada al aprendizaje corporativo.
Responsabilidades principales:
Gestionar newsletters internas y los segmentos de envío.
Administrar plataformas y canales de formación digital del Cliente.
Preparar los requisitos técnicos para evoluciones del sistema (modelo E100).
Diseñar y ejecutar planes de prueba para nuevas funcionalidades.
Actualizar la página de la Universidad Corporativa en SSFF.
Coordinar la integración con plataformas externas y validar su correcto funcionamiento.
Gestionar incidencias de usuarios (nivel 2) a través de la herramienta F1.
Asegurar el cumplimiento de la marca corporativa en comunicaciones y contenidos SCORM.
Crear podcasts a partir de grabaciones de sesiones formativas.
Gestionar proveedores, validar cursos online y actualizar contenidos SCORM.
Ofrecer soporte técnico a los participantes de los procesos asignados.
Requisitos:
Experiencia en al menos una plataforma LMS (SSFF, Moodle u otras similares)
Dominio de Microsoft Office, especialmente PowerPoint, Forms y Excel avanzado.
Idiomas: Español nativo y conocimientos de inglés avanzado.
Competencias:
Trabajo en equipo y comunicación efectiva.
Adaptabilidad y rapidez de respuesta.
Creatividad y excelente redacción.
Atención al detalle.
Proactividad y orientación a la mejora continua.
Se ofrece:
- Contrato de trabajo indefinido en régimen de outsourcing;
- Salario base: 1500€ brutos
- Subsidio de alimentación: 6€/día
- Proyecto con continuidad;
- Formación inicial y continua;
- Trabajo de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00.
Tipo de oferta: Part-Time
Pagamento: 1 500,00€ por mês
Benefícios:
Localização do trabalho: Presencial
