A Noesis procura profissionais para suporte técnico de Modern Workplace Management, com o seguinte perfil:
Principais Tarefas e Responsabilidades:
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Administração de O365
- Administração de EntraID
- Administração de Power Plattform
- Administração de Trend Micro
- Administração SafeQ
Requisitos:
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Experiência de pelo menos 4 anos nestas competências:
- VMware/Omnissa
- Experiência no setup da solução: Dimensionamento hardware, Instalação VMware/Omnissa, configuração imagens base dos PC virtuais, definição pools de PC virtuais.
- Experiência na gestão da solução: Gerir recursos de hardware, gerir capacidade das pool de PC, medir performance, evoluir a solução.
- Experiência no suporte da solução: Alterações da imagem base dos PC virtuais, apoio aos utilizadores, diagnóstico de incidentes
- Office365
- Conhecimentos na instalação, configuração e gestão de ambientes Active Directory e Exchange em ambientes híbridos Cloud / On-premises
- Experiência Office 365, Teams, OneDrive
- Gestão de ambientes Microsoft: Active Directory e Exchange.
- System Configuration Manager (SCCM), Microsoft Intune
- Construir uma imagem base de Windows + Drivers + Software base e preparar a mesma para que possa ser instalada em PC corporativos novos via rede usando o SCCM / Intune
- Testar e garantir processo de upgrade de sistema operativo Windows para novas versões por processo automatizado usando o SCCM / Intune
- Garantir a aplicação de fixes periódicos de segurança nos PC corporativos via SCCM / Intune
- Criação e deploy de pacotes de instalação/atualização de software nos PC corporativos
- Garantir inventário e conformidade do software instalado nos PC corporativos
- Fluência oral e escrita na língua inglesa (preferencial)
- Disponível para Prevenção (1x/ mês)
Soft-Skills:
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Capacidade de compromisso;
- Gosto por trabalho em equipa;
- Gosto por desafios e troubleshooting;
- Orientação ao cliente
Modelo de trabalho: Híbrido 2x por semana Lisboa
Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura.
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Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.
